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    Como un verdadero triunfo recibió el Club Deportivo y Social de TPA (CDSTPA) el reconocimiento al proyecto de “Empleo Juvenil” correspondiente al Fondo Concursable del Instituto Nacional de la Juventud (INJUV) 2018.

    El denominado Fondo Acción Joven – Participa Dos entrega un total de $200 millones para financiar iniciativas de organizaciones con personalidad jurídica que trabajan con jóvenes de entre 15 y 29 años, en categorías como deporte, cultura, inclusión social juvenil, educación financiera y medio ambiente, entre otras.

    El aporte que se adjudicó CDSTPA, consiste en un $1 millón de pesos, que se destinará a la organización de un seminario en el que podrán participar  jóvenes emprendedores de la región interesados en adquirir conocimientos para fortalecer sus negocios, considerando que el desempleo juvenil en la región alcanzó un 17% en el año 2018.

    Durante la ceremonia de premiación, la Intendenta de la Región de Arica y Parinacota, María Loreto Letelier, valoró la presentación de proyectos que buscan cambiar la realidad de muchos jóvenes de la región. “Junto al seremi de Desarrollo Social, Roberto Erpel, hemos hecho entrega de estos recursos concursables a jóvenes de instituciones sin fines de lucro que contribuyen a la sociedad, a jóvenes emprendedores, jóvenes que están buscando espacios para aportar con sus iniciativas a la comunidad en forma positiva”.

    Por ello nos da mucho gusto apoyarlos porque son líderes, personas que pueden generar cambios en la sociedad. Es lo que queremos para el Gobierno del Presidente Sebastián Piñera”, agregó la Intendenta.

    La secretaria ejecutiva del Club Deportivo y Social y encargada de bienestar de TPA, Ximena Zavala, afirmó que “estamos orgullosos de haber tenido la posibilidad de postular y de habernos adjudicado este fondo. El área social del club tiene muchas ganas de apoyar proyectos para los jóvenes de la región y potenciar sus emprendimientos. Esto es parte dela cultura que tenemos como puerto donde todos los colaboradores estamos cien por ciento comprometidos”.

    En los próximos días, TPA hará un llamado a los jóvenes interesados a participar en el seminario.


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    Agregar valor a las operaciones y a los procesos del puerto a través de la innovación es uno de los objetivos de la alianza que concretaron este jueves el Terminal Puerto Arica (TPA) y la Universidad Tecnológica de Chile (INACAP).El convenio busca consolidar la colaboración entre el centro educativo y el terminal portuario, que en los últimos años ha acuñado el concepto de “cultura para innovar” como uno de los valores corporativos de la concesionaria. Con este acuerdo, se pretende vincular las actividades de docencia relacionadas con la investigación, el desarrollo y el emprendimiento, con el trabajo diario en el puerto para de esa forma optimizar las operaciones.

    Durante la ceremonia de firma del convenio, en la que participaron jefes de área de TPA, el gerente general del terminal, Diego Bulnes, destacó a su contraparte como un referente en temas de innovación y formación profesional. “Juntos podemos hacer mucho más que de forma independiente, sobre todo porque tenemos objetivos comunes y eso nos está permitiendo que día a día las carreras de INACAP tengan una relación con nuestras distintas gerencias para ir desarrollando un polo de innovación y una serie de iniciativas que nos permitan hacer crecer la región”, indicó Bulnes. “Esperamos ser una referente en estos temas, y a su vez, que se pueda transmitir a la comunidad ariqueña y al trabajador portuario, y también a nivel nacional, que somos un actor relevante en el ámbito de la innovación”, agregó Bulnes.

    El vicerrector de INACAP sede Arica, Daniel Uribe, valoró el compromiso de TPA con el desarrollo de la región, y agregó que esta alianza abre las puertas para generar en forma conjunta nuevas iniciativas en beneficio mutuo.“Este es el momento justo para aumentar la interrelación que tenemos, nos hemos vinculado mucho capacitando al personal de la empresa y ellos recibiendo a nuestros estudiantes en práctica y a varios de ellos contratándolos. El segundo paso, es avanzar en proyectos de innovación para producir mejoras en la productividad, en el bienestar de los trabajadores y también trabajar en conjunto la parte de vinculación”, explicó el vicerrector.


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    Para finalizar el trabajo con el programa de calidad y liderazgo pedagógico QUIK en Arica, y buscando generar un espacio para la visibilización y el análisis de experiencias, enfoques y propuestas educativas en la primera infancia que contribuyan al desarrollo sostenible, se desarrolló el seminario “Educación en la Primera Infancia para el desarrollo sostenible de la humanidad”. Esta actividad fue organizada por Fundación Educacional Choshuenco, Fundación Siemens Stiftung y contó con el apoyo de Terminal Puerto Arica (TPA).

    El programa QUIK pretende aportar al desarrollo interno de la calidad educativa de salas cuna y jardines infantiles a los que asisten niños y niñas menores de seis años. El modelo se basa en un trabajo sistemático orientado al fortalecimiento de las competencias de liderazgo pedagógico de las directoras, supervisoras y sus equipos técnicos, todo enmarcado en referentes de calidad que han sido validados nacional e internacionalmente.Al respecto, el gerente general de TPA, Diego Bulnes, valoró el esfuerzo y logros de las educadoras y reafirmó el compromiso del terminal portuario con el desarrollo de los niños y niñas de la región.

    “Nos sentimos orgullosos de poder apalancar programas  que van en directo beneficio de los niños, más aun si se alinean con los objetivos de nuestra organización. Hoy nos hemos propuesto ser un puerto sustentable y queremos involucrar a toda la comunidad en estas gestiones” señalo Bulnes.

    En el marco del seminario se expusieron las experiencias vividas por las comunidades educativas que han participado en el programa QUIK de Arica durante el período 2016-2018, instancia que se materializó gracias al aporte de la Fundación Educacional Choshuenco, Fundación Siemens Stiftung y que ha contado con el apoyo de TPA.

    Durante los tres años en que se ha implementado el programa QUIK en la región, se han advertido una serie de avances en los establecimientos educacionales de primera infancia: fortalecimiento y cohesión de los equipos de trabajo; desarrollo de actividades orientadas al cuidado del entorno y parques-plazas cercanas; construcción de sus propios huertos y exploración de recursos naturales. A lo anterior se suma la experimentación continua a través del “aprender haciendo” de manera sustentable.

    La jornada se desarrolló en el Aula Magna del Campus Velásquez de la Universidad de Tarapacá y participaron representantes de la Ilustre Municipalidad y el DAEM de Arica, el Ministerio de Educación y Subsecretaría de Educación Parvularia, la Junta Nacional de Jardines Infantiles -JUNJI-, Fundación Integra, la Universidad de Tarapacá, la Organización Mundial de Educación Preescolar -OMEP-, Fundación Siemens Stiftung, TPA y la Fundación Educacional Choshuenco.


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    Reconocer la contribución del Terminal Puerto Arica al autocuidado de todos sus colaboradores y al desarrollo de operaciones seguras en el puerto, fue la premisa del Instituto de Seguridad Laboral (IST) al distinguirlo con el premio “Excelencia en Prevención 2018” en la categoría más de 100 trabajadores.

    El galardón fue entregado durante la ceremonia de Distinción Regional en Prevención 2018, instancia que reconoce a aquellas empresas que destacan por implementar acciones para promover una cultura de seguridad tanto dentro como fuera del ambiente de trabajo y por adoptar medidas de prevención de riesgos.

    Tras recibir el reconocimiento, el gerente general de TPA, Diego Bulnes, destacó que “este es un premio para todos nuestros colaboradores, quienes se han logrado empoderar de un liderazgo valiente, generando acciones que contribuyen al autocuidado y a la operación segura en el terminal”.

    Durante la jornada, Arica Puerto + Seguro, grupo al que pertenece TPA también fue distinguido con el premio “Reconocimiento Especial en el cuidado de la vida”, por su rol activo en el compromiso multisectorial que tiene como eje central el cuidado de las personas asociadas a la actividad portuaria.

    Pablo Veliz, jefe del recientemente creado Departamento de Excelencia de TPA, indicó que “el reconocimiento que nos brinda hoy el IST, nos alienta a seguir trabajando para ser precursores de la seguridad y continuar creando conciencia de que los actos seguros nos permiten volver a casa con nuestras familias y cercanos”.

    En TPA estamos trabajando para hacer las cosas bajo un marco de excelencia”, agregó Veliz.

     

     

     


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    Cumpliendo los más altos estándares de calidad y con maquinaria e infraestructura de primer nivel, se prepara la histórica operación de descarga, almacenamiento y traslado de 8 mil toneladas de Clinker para el inicio de las operaciones de Cementos Biobío, carga que será recibida por TPA.

    La firma cementera que hoy se encuentra en etapa de instalación, considera una dotación propia de 30 personas más una de personal contratista en torno a los 60 trabajadores y la apuesta es mano de obra ariqueña para fortalecer la economía local.

    En este sentido, agregó la Intendenta María Loreto Letelier  “hemos  visitado a la empresa y, al mismo tiempo, estamos aquí en el TPA, viendo como ellos han implementado infraestructura destinada al proceso de descarga, acopio y los protocolos para el traslado de Clinker que lleven al cuidado del medio ambiente. Hemos visto todo el proceso, estamos muy tranquilos y muy conforme con este trabajo que está realizando el TPA para su cliente Cementos Biobío”

    Hermann Gratzl, gerente comercial de TPA, explicó que la operación considera un proceso mecánico con grúas de tierra, un clamp especializado, autónomo e hidráulico para “recepcionar esta carga en nuestra tolva ecológica de última generación que fue construida en Chile y ensamblada en Arica, esta tolva tiene diferentes sistemas de filtros y pre filtros que absorben todo el material fugitivo que sale de la operación”.

    El procedimiento considera además la estandarización de los camiones a una misma altura, tipo, capacidad de carga y sistema de encarpe en óptimas condiciones para que no queden polvos  o residuos que se liberen al medio ambiente; además de un sistema de aspirado para los camiones  lo que resguarda el procedimiento desde el inicio de su recorrido.

    Por su parte Marcelo Palma, subgerente de la Planta Arica de Cementos Biobío, dijo que dentro de las instalaciones con que cuenta la empresa se encuentra “la estructura moderna de un domo presostático que nos da la claridad y certeza que no se va a generar polvo fugitivo al medio ambiente; esta es la primera bodega de este tipo que se implementa en la región de Arica y Parinacota”.

    En tanto el seremi del Medio Ambiente, Marcelo Cañipa, valoró la inversión y trabajo que están realizando las empresas por cuanto están relevando la protección del medio ambiente y con ello la salud de la población. “Estamos muy contentos y orgullosos por cuanto estamos aportando al desarrollo de la región de la mano del desarrollo sostenible, esto producto de los altos estándares que ha adoptado tanto TPA como Cementos Biobío lo que es tremendamente positivo y nos permite evitar cualquier tipo de impacto en el medio ambiente referido a material particulado y así ofrecer mayor tranquilidad a nuestra comunidad”.


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    A dos semanas de la puesta en marcha del nuevo sistema operativo del puerto N4 y en medio de las celebraciones de Fiestas Patrias, los  colaboradores del Terminal Puerto Arica gestionan  recepciones y despachos de contenedores, además de las operaciones en el área de desconsolidado enfocándose directamente en el   beneficio de sus clientes y transportistas, en su mayoría bolivianos.

    En medio de los días festivos por motivo de fiestas patrias, los equipos de TPA siguen demostrando su compromiso con la operación, trabajando de manera normal y esto se debe al compromiso que se tiene con  comercio exterior, a esto se suma que el trabajo que el terminal realiza ahora se hace de la mano de su nuevo sistema operativo el cual ha demostrado grandes beneficios.

    Queremos agradecer el compromiso y la colaboración de nuestros equipos de trabajo, han demostrado firmemente su compromiso.

    Con la puesta en marcha de nuestro nuevo sistema operativo de última tecnología, nuestros procesos se han visto   optimizados  en beneficio de todos los clientes y transportistas, y en especial del comercio exterior boliviano; dijo el gerente general de TPA, Diego Bulnes.

     

    De esta manera el terminal sigue cumpliendo de manera intacta su sello de continuidad operativa, el cual ha sido característico de los trabajadores del puerto por esto 13 años de su concesión.

     


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    A seis días de la puesta en marcha del nuevo sistema operativo del puerto, Terminal Puerto Arica logró despachar 1.039 contenedores full de importación, además de 384 contenedores full de exportación.

    Tras un período de ajuste de las operaciones y de la plataforma tecnológica Navis N4, el sistema  ya muestra sus frutos logrando atender el 100% de las recepciones y despachos de contenedores pendientes que se habían acumulado con anterioridad a la implementación del proyecto.

    El reforzamiento de las medidas adoptadas tras la implementación del nuevo software permitió que TPA lograra la recepción de 1.314 contenedores y el despacho de otros 1.753, además de 4.800 transacciones por gate de acceso y la atención de cuatro naves porta contenedores. A lo anterior se añade que el fin de semana recién pasado se reforzó el trabajo en el área de desconsolidado, para agilizar aún más la salida de estas cargas.

    “El compromiso de todo el personal de TPA, sumado a la colaboración de los transportistas y de los funcionarios locales de ASP-B, junto a las Aduanas de ambos países, permitieron agilizar la operación y retomar nuestros niveles normales”, dijo el gerente general de TPA, Diego Bulnes”.

    “Actualmente nuestro nuevo sistema operativo se encuentra reforzando nuestras operaciones y está rindiendo los frutos esperados. En solo 6 días, logramos despachar y recibir el 100% de los contenedores de importación y exportación pendientes, lo que confirma que hemos retomado nuestra operación habitual y reafirma nuestro compromiso con el comercio exterior boliviano disponiendo de un sistema operativo de última tecnología”, afirmó Bulnes.

    En los próximos días, los equipos de trabajo de TPA continuarán con el proceso de implementación del nuevo sistema, con lo que se espera seguir optimizando los procesos en beneficio de todos los clientes y de los transportistas.

     

     


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    El liceo B-4 Antonio Varas de la Barra, liceo Politécnico y el Liceo Pablo Neruda, visitaron la semana pasada las dependencias portuaria de Terminal Puerto Arica.

    Todo esto enmarcado en el proyecto “Emprende Tech” liderado por Inacap y que tiene por objetivo desarrollar en los beneficiarios su capacidad de identificar problemáticas y soluciones aprovechando sus conocimientos base en electrónica y energías renovables desde su especialidad, trabajar con prototipos, además de generar redes de apoyo con el sector productivo y la implementación de un plan de formación de mentores al interior de los establecimientos.

    TPA, lidera un completo programa de visitas a puerto, en donde el eje principal es acerca el terminal a la comunidad, en el año 2017 más de 3.000 personas visitaron el puerto, conociendo sus operaciones, faenas y maquinarias.

    El atractivo de las visitas radica en cada una de ellas es guiada por un colaborador del puerto, el cual de una manera didáctica narra anécdotas de la operación, la historia y su gente.

    El área de R.S.E invita a quienes quieran ser parte del programa de visitas a comunicarse al correo rse@tpa.cl.


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    Terminal Puerto Arica (TPA) se sumó a la Ley 21.015,  la cual incentiva la inclusión laboral de personas capacidades diferentes. TPA, mediante un comunicado, detalló que ya lleva cuatro años contratando a este tipo de trabajadores, sumando a su fuerza laboral a un nuevo colaborador el cual se desempeñará en el área de suministros y servicios generales, como Administrativo de Servicios Generales. El nuevo integrante que se suma al equipo pasó por un proceso de reclutamiento y selección, realizando sus exámenes preocupacionales, inducciones y capacitaciones designadas para su cargo. Algunas áreas fueron designadas para capacitarse a través de la Fundación Impulso, quienes son los encargados de formular, ejecutar y promover la formación e implementación del programa.

    Gerald Kong, Jefe de Suministros y Servicios Generales, comentó que  “nos sentimos muy expectantes, sabemos que nuestro nuevo ingreso será un aporte y hemos realizado modificaciones físicas en el área para recibirlo con las condiciones adecuadas. Hoy estamos preparados para ley de inclusión y en la familia TPA existe un equipo que es acogedor y aquí damos un abrazo a todos quienes llegan”.

    Según la encuesta nacional de discapacidad del año 2015, la región de Arica y Parinacota presento el promedio regional más alto del país, con un 28,9%. Esto es una cifra preocupante, por esto mismo el terminal dentro de sus lineamientos estratégicos considera relevante ocuparse de estas situaciones.

    “Nos parece formidable que más empresas se sigan sumando a la ley de inclusión en la región, TPA es un referente en la región y que ellos comiencen estos procesos de inclusión significa mucho para las personas en situación de discapacidad, que son un número no menor, Arica tiene la tasa más alta del país y esto es una noticia muy positiva para las personas que han estado postergadas por muchos años”, afirmó Julio Leiva Garrido, Director fundación Impulso.


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    Terminal Puerto Arica, da fin a TPA Challenge, Programa cofinanciado con CORFO, el cual comenzó en el mes de marzo con una postulación abierta para participantes de Chile, Perú y Bolivia, con un total de 56 participantes seleccionados de 214 postulantes.

    Hoy en una maratónica jornada de Pitch Day  los 11 equipos que lograron llegar a la recta final expusieron sus proyectos frente a un notable jurado presidido por el Gerente General de Terminal Puerto Arica Diego Bulnes Valdés, Dante Battaglia Sub Gerente de Operaciones, Leonel Claros, ejecutivo de Corfo, Carolina Donoso Jefa de Desarrollo organizacional de TPA, Valeria Buneder, Jefa de Importación y Transporte, Carlos Dini, Jefe de Innovación y Guillermo Marquez, Ingeniero y administrador del proyecto TOS.

    La idea ganadora este año recayó en el grupo chileno integrado por; Sebastián Miranda, Michael Aguirre, Camila Carvajal, Gustavo Quiroz y su mentor el Jefe de excelencia,  Pablo Veliz la idea presentada por el equipo se llama “Sistema Modular de Alumbrado Móvil”

    El segundo lugar fue otorgado en esta ocasión a un equipo proveniente desde Perú y que era integrado por Javier Inca y Santos Inca,  ellos presentaron una idea basada en la realidad virtual y la simulación, para las capacitaciones que continuamente reciben los colaboradores del terminal.

    TPA Challenge es un programa que se estableció para abrir la innovación a la comunidad, para que los diferentes actores sociales que se atrevan a emprender lo hagan  esta vez, aportando soluciones o mejoras a los procesos de la operación portuaria.

    El seremi de Economía, Cristian Sayes señalo; “Somos el país que menos invierte en investigación, desarrollo y en innovación, estas instancias son geniales, este es el Corfo que estamos viendo que apoya estas iniciativas, vemos el inicio de una era y de un cambio generacional en nuestra región.

    En estas instancias el apoyo público privado puede generar muchos beneficios para estos emprendedores y con esta innovación creo que es una beneficio para TPA y la ciudadanía”

     Por su parte Leonel Claros, Coordinador área de emprendimiento Corfo comento; “Destaco la vinculación de una empresa tan importante para Arica como TPA con la comunidad, pero sobre todo la participación más de 200 emprendedores o futuros emprendedores de Chile, Perú y Bolivia. Eso habla que el emprendimiento no tiene fronteras, por eso Corfo hoy está muy satisfecho con este programa, este es el primer desafío, esperemos que existan más y para eso estamos abriendo un nuevo concurso del programa apoyo al emprendimiento y el llamado a la comunidad es a participar”

    Todos  los equipos que participaron  tuvieron acceso a conocer la operación del terminal para poder encontrar soluciones a las problemáticas presentadas como desafíos, fueron guiados durante todo el proceso por mentores TPA, quienes son  trabajadores propios del  terminal quienes se capacitaron para guiar, brindar información y enseñar como se opera el terminal.

    TPA ha generado un potente trabajo con sus colaboradores para que la innovación sea parte de su ADN y han sido reconocidos con importantes premios a nivel nacional, es por esto que hoy buscan la manera de expandir esta cultura innovadora hacia la comunidad con el apoyo de Corfo y en esta misma tónica Diego Bulnes, Gerente General de TPA señalo; “Esta es una aventura de cinco meses, pudimos conocer realidades que día a día no se ven en el puerto, generar una  integración por parte de la innovación que rompe fronteras, que abre puertas que muchas veces  tenemos cerradas, que haya venido gente de Perú de Chile y de Bolivia es una muestra de que en la comunidad existe el interés de aportar, por construir juntos, un mejor puerto, más competitivo y más innovador”

     



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